部门XX年度工作总结及
XX年工作计划报告提纲
主题:
1、全面总结部门2013年的主要工作成绩,提炼工作亮点,总结有推广价值的经验,概括部门工作计划/任务执行情况以及部门职责履行情况,分析与年初部门工作目标的差距及原因、工作推进的难点和遇到的困难、部门管理工作存在的问题和不足等。
2、围绕总公司的发展战略规划,并根据总公司2014年的总体发展方向、经营思路及管控重点,明确本部门2014年的工作目标、工作开展思路以及工作重心,制定2014年的主要管理举措、工作计划(尤其是2014年的重点工作以及推进计划),并提出2014年进一步提升部门管理水平的思路及具体举措。
提示:本提纲仅供参考。请依据本部门实际工作编写相关内容,包括但不限于本提纲。
分值:工作总结45分,工作计划50分,提报时间考评5分。
第一部分 2013年工作总结(45分)
1. 年初工作目标达成情况(2分)
1、对年初确定的部门工作目标进行回顾,比如管理目标、KPI目标、管理改进目标等;
2、总结年初各项工作目标的达成情况(如KPI指标等);
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