新员工入职培训调查问卷

新员工入职培训调查问卷

附件五

培训调查问卷

培训内容 培训编号 培训日期

受训人员 部门 填表日期

每个题都有3至4个备选项，请您选择其中一项，并在选择项后的括号内打上”√”

第一部分 培训组织情况调查

(1) 您对本次培训的组织安排工作是否有良好的印象？

是( ) 不确定( ) 否(

(2) 您认为本次培训的组织工作应该如何改进？

__________________________________________________________________________

第二部分 培训课程及教材调查

(1) 您认为本此培训内容实用价值如何？

很好( ) 好( ) 一般( ) 差(

(2) 您认为本此培训所用教材适用性如何？

很好( ) 好( ) 一般( ) 差(

(3) 您认为培训课程安排恰当性如何？

很好( ) 好( ) 一般( ) 差(

(4) 您认为本次培训的课程内容、安排方面应如何改善？

_________________________________________________________________________ 第三部分 培训形式及结构评估调查

(1) 培训中安排的讨论意义如何？

很好( ) 好( ) 一般( ) 差(

(2) 培训中安排的练习、讨论和活动占用的时间长短恰当性如何？

太长( ) 长( ) 刚好( ) 短(

(3) 培训形式的生动性如何？

很好( ) 好( ) 一般( ) 差(

(4) 您认为培训形式上应该如何改进？

_______________________________________________________________________________ 第四部分 培训员工自我评估调查

(1) 在参加培训之前，您对本次培训的期望程度怎样？

很高( ) 高( ) 一般( ) 底(

(2) 参加本次培训后，您的期望达到的程度如何？

达到( ) 基本达到( ) 有一点达到( ) 没有达到(

(3) 本次培训对您的工作和个人成长的影响如何？

很大( ) 大( ) 一般( ) 小(

(4) 您在本次培训中的出席情况如何？

很好( ) 好( ) 一般( ) 差(

(5) 您与培训工作人员的配合情况怎样？

很好( ) 好( ) 一般( ) 差(

(6) 您再遵守培训纪律方面做得怎样？

很好( ) 好( ) 一般( ) 差(

(7) 在培训中，您的练习完成得怎样？

很好( ) 好( ) 一般( ) 差(

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