卓越团队服务礼仪培训心得
上周末参加了工行舟山分行组织了卓越团队服务礼仪培训班,起初我认为平时做的礼仪基本都很到位,也有做大堂经理的多年经验,但是通过戚老师的培训,我了解到自己仍有许多的不足。小到注视的目光,谈吐语气。大到行为举止,酒会礼仪,着实让我学习到了很多。
这次的培训可以说是从身体到思想上的一次彻底的洗礼,也认识到了中华民族素有的“礼仪之邦”的美誉。戚老师说这次培训的主要目的不是为了改变平时的礼仪习惯,而是改变我们的思想定位。每一次换工作服,每一次微笑,每一声问好,都可以看出我们的思想定位,这不是为了礼貌而礼貌,而是从思想认知上发出的,认为我们自身本就该做到的,折射出的是一种职业态度。所以我们要绽放出发自内心的微笑,因为它具有穿透心灵的力量,只有微笑的人才会显得更出色,才会更美丽。这种微笑必须是发自内心的美,这种微笑足以让人信赖和依靠。
老师说服务交流最要讲究”55387”。即百分之五十五取决与你的肢体语,百分之38取决你的语调,百分之七取决于你说话的内容。语言交流最能体现我们的精神涵养、气质底蕴、态度性格。语言是我们与客人建立良好关系、留下深刻印象的重要工具和途径,语言是思维的物质外壳。戚老师更是通过她在国土资源局上课时候的案例让我们知道,交流要注意语气的自然流畅、和蔼可亲,服在表达时。语速上保持匀速,任何时候都要心平气和,礼貌有加。切不可有过多的肢体动作。
上午精彩的讲解结束了,下午更是让我们有了对标准服务礼仪的切身体会。维持每一个动作对我们来说都是一个新的挑战,但是礼仪是个体与群体的协调器,每个人都既要做好自己分内的事,又要善于与其他角色协调配合。人们在交往过程中,需要以礼仪这种交际手段来不断调节,按一定的规范协调人际关系。 人,既是个体的人,也是社会的人。这样才能使你我他融合在一起,形成一个社交整体,从而在各自的位置上推动社会前进。交际礼仪能使陌生人相识乃至于相知。能使相识相知的人更进一步地加深情谊,从而达到互相思想境界上的升华,所谓双方思想上的相敬如宾或许这才是本次培训最深层的目的。
版权所有 李哲峰同学
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