企业内部员工考评表,尤其针对体育服务业

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教练考核表(学校)

备注与说明:
考核负责人根据员工表现对各分项进行评分,总分为100分;
纪律性:考核员工遵守公司各项规章制度、上级和公司各项工作计划安排情况等; :考核员工主动承担各项既定和现场交代工作任务等;
:考核员工能否按时、保质保量、任劳任怨完成日常工作等;
精神面貌和心理素质:考核员工日常言行表现,如是否主动为公司声誉作正面宣传、是
否正确理解并宣传公司政策 考评员工是否热爱公司,是否支持公司的各项政策方针等; 特别创意及建议:考核员工在日常工作能否提出合理化建议,没有可不给分,如有已实
施并取得积极效果的特别创意或建议可加至10分。
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