职业道德规范公司保证对客户、员工、股东、社会大众、商业界以及政府

职业道德规范公司保证对客户、员工、股东、社会大众、商业界以及政府

职业道德规范

公司保证对客户、员工、股东、社会大众、商业界以及政府信守道德的最高准则，并要求所有的员工遵守与业务经营有关的法律和规定，更期望所有员工负起道德责任、遵守法律规定及公司的条文及精神。我们必须：

A.诚信正直

对公司诚信：

避免与公司业务冲突之个人商业行为，员工应对公司及股东负责，不能利用职务之便从公司获取

个人利益：不得接受竞争对手、与公司有业务往来的或正在寻求与公司进行交易的组织/个人提供的报酬、馈赠、金钱、贷款、服务、礼品等，也不得安排其亲属、朋友接受上述利益。

不得利用在公司的职务之便，收受同事及下属的贿赂，谋取个人私利。员工不得参与如下列利益关系影响或将影响到员工为公司从事的业务活动，则：

——具有实质性财务利益的利益关系；

——存在特惠债务的利益关系；

——在私下和约或谅解协议中约定的利益关系。

诚实的遵守财务制度，所有员工必须了解并遵守公司财务政策和规定。雇员不得向他人透露或透过出买公司秘密获取个人利益，也不得利用其所掌握的公司信息自己进

行或帮助他人进行如下事项：

——买卖公司的有价证券；

——买卖其它公司或其它非公司制组织机构的有价证券。

遇到无法确定是否与公司利益相冲突的问题时，员工应：

——向自己的直接主管提交报告，说明是否对公司利益存在着潜在冲突；

——当上述报告中的情况发生变化时，向直接主管及时报告；

——当疑惑自己进行的或将要进行的行为是否违反本政策，是否和公司利益相冲突时，及时向直接主管提出询问；

——向公司法律部门报告潜在的利益冲突，以便公司法律部门进行审查并作出决定。

对客户诚信：

尊重、理解客户提出的需求，真诚予以合作。不因公司及个人利益而欺骗或诱导客户决策。信守给予客户的承诺，以快捷的速度和周到的解决方案帮助客户成功，与客户共发展。

对工作诚信：

高度的职业责任感，忠于职守，恪守工作承诺。

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