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厂管理制度 (第一次修订)
为了更好地做好工厂日常管理，提高工厂效益，保障员工利益，现就工厂的日常管理事项做出如下规定:
一 作息时间规定:
１ 上午8:00——12:00，下午13：30——17：30，加班18：00——21：00.
二 薪酬规定:
1.无特殊情况，工厂定于每月月底最后的一个星期六下午发放上月工资.
3 计件单价由车间主管根据具体情况来订价，打好单价后报请厂部批准并签字方可生效，并张贴告知全厂员工。1000PCS以下的小单由车间主管自行订价。
5 生产员工原则上全部实行计件制.新进员工如不愿意计件，一个星期的适用期,可以实行计时，七天后一律实行计件。某些工作实在不能进行计件，则可以申请计时。特殊计时工作管理人员可以申请承包制的形式，但一定要书面报批厂部审核签字方可生效。
8 凡在饭堂吃饭的员工，每人每天扣生活费３元／天，每人每月扣劳务费１2元，宿舍水电费在满20度以下工厂支付，超出部分员工自己负责，本房间所有员工平均分摊。 10 工厂所有经签字确认的单价永久生效，管理人员不得进行随意调整。如后继订单数额超大，客人压低单价的情况下，在取得多数员工理解同意的情况下，可以适当降低。已确定的单价如因时间太久，物价上涨，工资标准上涨的情况下，可以适当提升。工厂临时小单计件单价或没有经过工厂最高管理签字确认的单价不得做为以后相同大单的计件单价依据。
3 上班时间不得随意离开工作岗位，凡脱岗离岗时间超过三十分钟者，每三十分钟罚款１０元，离岗时间超出２个小时者，一律按旷工论处。
2012-1-30
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