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民营企业如何留住人才

民 营 企 业 如 何 留 住 人 才

刘吉桢

摘要:本文初步分析了民营企业的现状,就如何留住人才,作了初步的探索。 关键词:民营企业 人才

How to keep’Talents in Private Enterprises

(Liujizhen of china)

Abstract: The author analyses the status quo of Private Enterprises,How to keep’Talents have done preliminary exploration。

Key word:Private Enterprises ,Talents

目录:

一、引言…………………………………………………………………………………1

二、民营企业的弊端浅析………………………………………………………………2

三、民营企业的人才问题………………………………………………………………3

四、民营企业如何留住人才……………………………………………………………5

(一)变家族式管理为团队管理…………………………………………………………5

(二)树立正确的人才观;建立健全科学合理的薪酬分配机制和晋升激励机制………5.

(三)注重员工的培训、继续教育和深造…………………………………………………..6

(四)建立优秀的企业文化………………………………………………………………….6

(五)用感情留住人才…………………………………………………………………….7

一、 引言

第1页

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