2012年公司新进员工安全教育培训试题答案

新进人员三级教育

2010年公司级安全教育培训考试题答案

年公司级安全教育培训考试题

姓名 成绩

一．填空题

1、安全生产管理体制为：（企业负责、行业管理、国家监察、群众监督 、劳动者遵章守纪）。山东省委省人民政府《关于进一步加强安全生产工作的意见 》规定我省安全生产工作格局：( 党委领导 、政府监管、行业管理、企业负责、社会监督 )。

2、所谓“三不伤害”原则是指（ 自己不伤害自己 、自己不伤害他人、不被他人伤害 ）。

3、所谓“三违”就是（ 违章作业、违章指挥 、违反劳动纪律）。

4、职业病危害是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的（ 化学 、物理 、生物等环境因素 ）以及在作业过程中产生的其他有害因素。

5、安全生产管理方针：安全生产管理，坚持（ 安全第一 ，预防为主）的方针。

6、《安全生产法》规定从业人员在安全生产方面的权利：（ 知情权 、建议权 、批评检举和拒绝权 、停止作业权和紧急撤离权）工伤保险和赔偿权获取劳动防护用品的权利。

7、《安全生产法》规定从业人员的义务：（遵守规章规程 ，服从管理，禁止违章作业）的义务、（ 接受安全培训，掌握安全技能）的义务、（ 发现事故隐患及时报告）的义务、（ 正确使用劳动防护用品）的义务。

8、所谓三级安全教育就是对新招收的或调入的职工以及新进厂的临时工、合同工、培训和实习人员等在分配到生产车间或工作地点前进行的（公司级、车间级、工段班组级）的安全教育。企业新职工上岗前必须进行三级安全教育，并经（ 考核合格后）方可上岗。

9、安全生产法第二十一条规定：生产经营单位应当对从业人员进行（ 安全教育和培训），保证从业人员具备必要的（ 安全生产知识），熟悉有关的安全生产规章制度和（安全操作规程），掌握本岗位的（ 安全技能）。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。

10、安全生产法第二十三条规定：生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的（ 安全技能培训），取得（ 安全技能许可证）方可上岗作业。

11、安全生产“三同时”（第24条）：生产经营单位新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的安全设施，必须与主体工程（ 同时施工、同时设计、同时投入生产使用）。

12、处理事故四不放过原则：（ 事故原因没有查清不放过，广大职工没有受到教育不放过、防范措施没落实不放过 、事故责任人没有严肃处理不放过 ）。

13、安全色是表达安全信息含义的颜色，表示（ 禁止、警告、指令、指示）。