当前位置： 文档下载 > 所有分类 > 工作范文 > 制度/规范 > 最简答最实用的员工考勤管理制度重庆坤倍科技有限公司考勤管理制度
所有员工必须按排班表准时上班，不得无故缺勤、旷工、迟到、早退。每个月推荐全勤员工，进行公布表扬和奖励100元，所谓全勤是全月没有迟到，早退，请假。延迟5分钟以内上班，为迟到行为，提 前5分钟下班的，为早退行为。
一、上班时间。
注塑工人工作时间，白班： 7：00～19：00 晚班：19：00～7：
30。装配工人工作时间，7：00～18：00。
二、迟到、早退、旷工的具体规定：
1. 员工每月允许有2次迟到，迟到3次以上（包含3次），每迟到1次扣5元。超过30分钟按旷工半天扣20元处理。（因偶发事故迟到超过30分钟以上经主管或人事人员查明属实者可准予补办请假。）
2. 员工未到规定时间提前5分钟下班的为早退，员工每月允许有2次早退，早退3次以上（包含3次），每早退一次扣5元，超过30分钟提前下班的按旷工半天扣20元处理。
3. 员工每月允许有2次漏打卡，漏打卡应找主管签卡处理，发生3次以上（含3次）漏打卡情况虽有经过部门主管核准的上班证明，但仍应处罚，超出此数员工按5元/次处理。
4. 员工漏打卡需填写《员工漏打卡情况说明》，部门主管确认工时后，由行政部作相应处理。
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